مشخصات فایل عنوان: چگونگی رهبری و مدیریت تغییرات سازمانی فرمت فایل : word( قابل ویرایش) تعداد صفحات: 20 شما در این تحقیق با مطالب مفید و ارزشمندی در مورد چگونگی رهبری و مدیریت تغییرات سازمانی آشنا خواهید شد. بخشی ازتحقیق چگونگی رهبری و مدیریت تغییرات سازمانی را در ادامه مشاهده خواهید نمود: رهبری تغيير چيست؟ رهبري تغيير مدلي است كه با استفاده از تركيبي از سبكهاي رهبري سعي در آماده نگاه داشتن كاركنان و سازمان براي يادگيري و رشد مستمر دارد. اين سبك تا حد زياد .